“放飞！”初秋时节，某飞行训练场上，随着指挥员一声令下，一架刚修理好的某新型无人机呼啸升空，按照指令顺利完成飞行动作。这标志着陆军某保障大队已具备该型无人机自主维修能力。
“以往，维修新型无人机需要依托生产厂家，程序相对繁琐，修理耗时也较长，一定程度上制约了部队新域新质战斗力快速生成。”该大队领导介绍，针对这一难题，他们决定以人才队伍建设为抓手，提升新型装备“即来即修”的保障能力。
为此，该大队探索实施“专家带团队、师傅带徒弟，学习新装备、学研新技术”的“两带两学”育才工程。针对新型装备维修保障特点，他们与相关院校、厂家合作建立人才联培共育机制，采取“岗位实践、厂家培训、院校升级”等方式，不断提升官兵专业技术水平。他们还配套建设无人机保障专修工作区，不断提升新型装备维修保障能力。
针对部分新型装备配件附件消耗量大的实际，该大队配备大型3D打印设备，实现易损配件附件快速制造。为破解基层单位检修设备少、维修能力弱的难题，他们广泛开展“小发明、小创造、小革新”活动，自主攻关研发出一批实用管用的检修设备。
该大队领导介绍，“两带两学”育才工程实施以来，单位的维修专业人才队伍不断壮大，不少骨干已具备多种型号装备维修保障能力。下一步，他们将聚力打造集装备维修、人才培训、科研革新、器材储供等功能于一体的新型装备保障中心老牌股票配资平台，锻造过硬新域新质装备保障能力。（王传强 徐润东）
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